上海落户新政实施细则
上海落户新政实施细则
为进一步优化上海市的人才引进政策，提高城市的国际竞争力和吸引力，上海市人力资源和社会保障局发布了新的《上海落户新政实施细则》（以下简称“细则”）。该细则自2023年1月1日起正式实施。
# 一、基本条件
根据细则要求，在符合国家规定的基本条件下，非上海市户籍的人员可以申请在上海市落户。具体条件包括年龄不超过45周岁；拥有全日制本科及以上学历或高级职业资格证书；在沪有稳定就业单位并签订劳动合同，且社保缴纳满一年等。
# 二、积分制
为了更科学地评估申请人综合能力，“细则”引入了积分制度。积分项涵盖教育背景、工作经历、专业技能等级、创新能力等多个方面。具体而言：
- 教育背景：具有博士学位的可加30分，硕士学位25分，本科学位15分；
- 工作经验：在上海市工作每满一年积3分，最高不超过48分；
- 专业资格：持有高级职称或注册类执业证书者额外加分；
- 创新能力及贡献度等其他因素也将被考虑。
# 三、特别支持
对于关键领域的人才，“细则”还设立了快速通道。如在高新技术企业工作的科研人员，或者拥有特殊技能（例如稀缺语言翻译）的个人，在符合特定条件的情况下可以直接申请落户，无需通过积分制审核。
# 四、实施流程
申请人需先在网上提交相关材料并进行预审；预审通过后携带原件到指定地点完成正式递交。相关部门将在规定时间内完成审核，并作出最终决定。对于符合条件者将发放准许迁入上海市的户口迁移证。
此细则旨在吸引和留住更多高层次人才，推动上海成为全球领先的城市之一。未来，随着城市的不断发展变化，“细则”也将适时调整优化以适应新的需求和发展趋势。
