对于许多怀揣梦想的年轻学子而言，能够在上海这片充满机遇的土地上扎根成长是他们的一大目标。作为国内经济最发达的城市之一，上海以其丰富的工作机会、优质的教育资源吸引了无数优秀人才前来打拼，而其中不少正是毕业不久的应届生。为了帮助这些年轻人更好地在城市中立足和发展，上海市近年来出台了一系列优惠政策，特别是针对即将或刚刚走出校门的年轻人，提供落户政策的支持。

然而，在享受这一福利的同时，一个常见的问题是：如果作为应届毕业生已经成功申请并获得了上海户籍，但是由于各种原因（如刚毕业处于求职阶段、正在创业等）暂时未能找到工作或者未加入正式的就业单位，那么在没有缴纳社保的情况下应该如何处理？

实际上，对于尚未找到稳定工作的应届生来说，在办理落户后虽然可以先不立即开始缴纳社保，但这并不意味着可以忽视这一环节。根据上海市相关政策规定，新获得户籍权的年轻人有责任和义务在未来进入正规工作并按规定参加社会保险（包括养老保险、医疗保险等），以保障个人的社会权益。

因此，建议各位应届毕业生在成功落户上海后积极寻找合适的工作机会，并尽快加入到社保体系中来。同时，在此期间也可以关注政府提供的各类就业指导和服务项目，比如职业培训课程、招聘信息推送等，为自己的职业生涯打下坚实的基础。

综上所述，尽管作为刚毕业的学生可以暂时不用立即缴纳社保，但长远来看，这一步骤仍是十分必要的。希望每位应届生都能在上海这片热土上找到属于自己的舞台和发展空间。

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