对于许多毕业生来说，选择留在大城市工作是一种常见的职业规划，特别是在中国，上海作为国际大都市之一，吸引着大量的人才。然而，要想在上海扎根并享受本地居民的各项福利，首先需要获得上海户籍（俗称“落户”）。对于应届毕业生而言，虽然有专门的政策支持他们更容易地实现这一目标，但并不意味着每个人都能顺利通过考核标准。

在上海市实行的人才引进和积分落户制度中，包括了教育背景、工作经历、社保缴纳情况等多个评分维度。其中，学历是影响最终分数的重要因素之一。对于应届毕业生而言，如果仅凭借毕业院校及所学专业类别获得的初始分值较低，则可能难以达到上海当前设定的落户门槛（以最新政策为准）。此外，一些加分项如外语水平、专业技术职称或职业资格证书等也需要进一步提升自身竞争力来获取。

面对分数不够的情况，应届毕业生可以考虑以下几种解决方案：

1. 延长工作年限：继续在上海工作一段时间，并积极参加各类培训和考试，积累更多的积分。

2. 提升学历层次：通过考研等方式获得更高一级的学位证书，从而提高个人得分。

3. 转换职业路径：选择那些能够带来更多加分机会的职业领域发展自己。

值得注意的是，随着社会经济环境的变化以及政府人才政策调整，落户条件也会有所变动。因此，在准备过程中应密切关注官方发布的最新信息，并根据自身实际情况做出合理规划。

总之，对于许多渴望在上海开启职业生涯的年轻人来说，“分数不够”的挑战并不意味着没有出路。通过积极寻找适合自己的解决方案并坚持不懈地努力，最终实现落户梦想的可能性依然存在。

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